{"id":15109,"date":"2025-12-10T18:44:00","date_gmt":"2025-12-10T21:44:00","guid":{"rendered":"https:\/\/sincomavi.org.br\/?p=15109"},"modified":"2025-12-10T18:44:01","modified_gmt":"2025-12-10T21:44:01","slug":"cct-firmada-entre-sincomavi-e-sindicato-dos-empregados-no-comercio-de-cotia-e-regiao","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/sincomavi.org.br\/?p=15109","title":{"rendered":"CCT firmada entre Sincomavi e Sindicato dos Empregados no Com\u00e9rcio de Cotia e Regi\u00e3o"},"content":{"rendered":"\n<hr class=\"wp-block-separator has-alpha-channel-opacity\"\/>\n\n\n<div class=\"wp-block-post-date\"><time datetime=\"2025-12-10T18:44:00-03:00\">10 de dezembro de 2025<\/time><\/div>\n\n\n<p>O Sincomavi concluiu a negocia\u00e7\u00e3o da Conven\u00e7\u00e3o Coletiva de Trabalho (CCT) 2025\/2026 com o Sindicato dos Empregados no Com\u00e9rcio de Cotia e Regi\u00e3o. O documento estabelece novos par\u00e2metros salariais, regras de jornada e disposi\u00e7\u00f5es espec\u00edficas que dever\u00e3o ser observadas pelos estabelecimentos da base representada.<\/p>\n\n\n\n<p>Entre os pontos que exigem aten\u00e7\u00e3o destacam-se sal\u00e1rios de admiss\u00e3o, crit\u00e9rios de reajustamento e regras aplic\u00e1veis aos empregados contratados entre 1\u00ba de outubro de 2024 e 30 de setembro de 2025. O texto tamb\u00e9m trata de temas como indeniza\u00e7\u00e3o de quebra de caixa, trabalho aos domingos, trabalho em feriados e condi\u00e7\u00f5es para o trabalho no dia 1\u00ba de maio.<\/p>\n\n\n\n<p>A CCT atualiza ainda as normas sobre contribui\u00e7\u00e3o assistencial dos empregados, contribui\u00e7\u00e3o patronal e autoriza\u00e7\u00e3o do vale-transporte em dinheiro. O instrumento coletivo refor\u00e7a, tamb\u00e9m, crit\u00e9rios de penalidade em caso de descumprimento das obriga\u00e7\u00f5es previstas.<\/p>\n\n\n\n<p>O acordo introduz tr\u00eas cl\u00e1usulas novas, que merecem leitura cuidadosa: Conduta Antissindical (64\u00aa), Controle de Frequ\u00eancia (65\u00aa) e Est\u00edmulo \u00e0s Pr\u00e1ticas Sociais e de Lazer (66\u00aa). Por envolverem ajustes in\u00e9ditos, essas disposi\u00e7\u00f5es podem demandar adequa\u00e7\u00f5es internas por parte das empresas.<\/p>\n\n\n\n<p>O Departamento Jur\u00eddico do Sincomavi permanece \u00e0 disposi\u00e7\u00e3o para esclarecer d\u00favidas e orientar as empresas quanto \u00e0 correta aplica\u00e7\u00e3o das cl\u00e1usulas pactuadas.<\/p>\n\n\n\n<hr class=\"wp-block-separator has-alpha-channel-opacity\"\/>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>O Sincomavi concluiu a negocia\u00e7\u00e3o da Conven\u00e7\u00e3o Coletiva de Trabalho (CCT) 2025\/2026 com o Sindicato dos Empregados no Com\u00e9rcio de Cotia e Regi\u00e3o. O documento estabelece novos par\u00e2metros salariais, regras de jornada e disposi\u00e7\u00f5es espec\u00edficas que dever\u00e3o ser observadas pelos estabelecimentos da base representada. Entre os pontos que exigem aten\u00e7\u00e3o destacam-se sal\u00e1rios de admiss\u00e3o, crit\u00e9rios [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":15110,"comment_status":"closed","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"tdm_status":"","tdm_grid_status":"","footnotes":""},"categories":[157],"tags":[199,1666,852,200],"class_list":["post-15109","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-alerta","tag-comercio","tag-convencao-coletiva","tag-cotia-e-regiao","tag-varejo"],"amp_enabled":true,"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/sincomavi.org.br\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/15109","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/sincomavi.org.br\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/sincomavi.org.br\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/sincomavi.org.br\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/sincomavi.org.br\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcomments&post=15109"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/sincomavi.org.br\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/15109\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":15111,"href":"https:\/\/sincomavi.org.br\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/15109\/revisions\/15111"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/sincomavi.org.br\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/media\/15110"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/sincomavi.org.br\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fmedia&parent=15109"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/sincomavi.org.br\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcategories&post=15109"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/sincomavi.org.br\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Ftags&post=15109"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}